…o, puntando il dito indice verso il volto dello stesso, affermava che lo avrebbe denunciato per mobbing e lo avrebbe portato in tribunale. Preso atto di quanto stava accadendo, i suddetti colleghi int…...
…sistenza di una qualsivoglia discriminazione; tanto meno era ravvisabile alcun comportamento di mobbing in danno del lavoratore. Secondo la prospettazione della società convenuta, il provvedimento di …...
…ertare e dichiarare che il ricorrente è stato illegittimamente fatto oggetto di una condotta di mobbing da parte della R.XX & M.XXXXX G.XXX SPA e per l' effetto condannare R.XX & M.XXXXX G.XXX S.X al …...
…a condotta tenuta dal datore di lavoro nei confronti dell' appellante è stata caratterizzata da mobbing ovvero da straining e conseguentemente dichiarare il diritto dell' appellante di ottenere un ade…...
…cesso) e il risarcimento del Sentenza n. 360/2020 pubbl. il 06/08/2020 RG n. 1250/2019 danno da mobbing. Tale processo, connesso a quello che ci occupa, è stato deciso con sentenza di accoglimento in …...
…ntestano vari comportamenti che possono essere prima facie sussunti sotto la qualificazione del mobbing) con contestuale richiesta risarcitoria. In seguito all' arrivo di tale missiva, l' azienda risp…...
…inio dell' avv. D.XXXXXXXXXX D.XXX e T.XXXXXXX F.XXXXX RESISTENTE OGGETTO: Risarcimento danni - MOBBING RAGIONI DELLA DECISIONE Con ricorso depositato il 36347/17, A.XXX L.XXXXXX, ha premesso: di aver…...
…o e fondato su motivo illecito. Assumeva che il recesso aziendale costituiva l' atto finale del mobbing di cui era stata vittima. Infine ribadiva la illegittimità del licenziamento per insussistenza d…...
…ustificata tensione al lavoratore prevedendo le ipotesi giurisprudenziali dello straining e del mobbing (produttive di danni risarcibili ) dal che si ricava l' obbligo della continenza e della proporz…...
…ando le seguenti conclusioni: "Nel merito: accertare che la ricorrente è stata fatta oggetto di mobbing da parte della Società L.XXXXXXXXX srl; condannare pertanto la società resistente al risarciment…...
